Geschichten

Sie haben sich jeden Tag in Cebu vorbereitet. Jetzt arbeiten sie auf einer Station.

Jede Vermittlung beginnt mit einer Geschichte. Nachnamen auf eigenen Wunsch abgekürzt; jeder Vertrag und jedes Anerkennungsdatum vom Büro auf den Philippinen geprüft.

Maricel D., Pflegefachkraft aus Cebu, heute anerkannte Pflegefachkraft in einem Partnerkrankenhaus

Maricel D.Pflegefachkraft, Cebu → Partnerkrankenhaus

Auxilium Care

Ich habe den Vertrag im Februar unterschrieben und am Montag darauf mit dem Sprachprogramm angefangen. Dass ich den Namen des Krankenhauses kannte, hat die täglichen Stunden erträglich gemacht.

Sechs Jahre medizinisch-chirurgische Pflege in Cebu. Ihre Stationsleitung führte in den ersten Wochen ein Video-Interview mit ihr; die Anerkennungsakte wurde angelegt, als sie noch in der Vorbereitung war.

ErgebnisVoll anerkannte Pflegefachkraft – drittes Jahr, dieselbe Station

BewerbungMit Abschluss und Lizenz beworben. Interview drei Wochen später.
VertragMit ihrem Krankenhaus unterschrieben. Sprachprogramm ab dem folgenden Montag.
ZertifikatSprachprüfung bestanden. Anerkennungsakte eingereicht.
AnkunftErste Schicht als Assistenzkraft. Fünf Monate später voll anerkannt.

Joshua R.Pflegehelfer, Mandaue → Pflegeassistent, Partner-Pflegeheim

Meine Trainerin hat mich zwei Wochen lang an einem einzigen Laut üben lassen, und ich habe sie dafür gehasst. Auf der Station bittet mich niemand, etwas zu wiederholen.

ErgebnisAssistenzkraft ab dem ersten Tag, internes Qualifizierungsprogramm im zweiten Jahr

Angela T.Pflegefachkraft, Lapu-Lapu City → Partnerkrankenhaus

Vor der Kenntnisprüfung auf der Station hatte ich am meisten Angst. Mein Mentor hat mich Schritt für Schritt begleitet, und fünf Monate nach meiner Ankunft hatte ich sie hinter mir.

ErgebnisFünf Monate nach der Ankunft anerkannt

Rowena S.Intensivpflegekraft, Cebu City → Partnerkrankenhaus

Meine Tochter hat die Vokabellisten mit mir am Küchentisch gelernt. Nächsten Sommer beantragen wir den Familiennachzug, und dann kann sie sie selbst gebrauchen.

ErgebnisIntensivpflegekraft, Familiennachzug im zweiten Jahr

Kevin M.Notfallpfleger, Talisay → Partnerkrankenhaus

Das Übergabemodul ist im Grunde die Prüfung. Ich bin hineingegangen und kannte den Aufbau jeder Antwort, bevor die Prüferin den Mund aufgemacht hat.

ErgebnisPfleger in der Notaufnahme

Grace L.Pflegehelferin, Danao → Partner-Pflegeheim

Ich bin einundvierzig und war sicher, dass ich für eine neue Sprache zu alt bin. In meiner Gruppe waren zwei Leute älter als ich. Niemand hat aufgegeben.

ErgebnisPflegeheim, mit 41 zertifiziert

Carlo B.Physiotherapeut, Iloilo → Rehabilitationsklinik, Partnerklinik

Meine Anerkennungsakte wurde angelegt, bevor ich ein Flugdatum hatte. Als ich gelandet bin, wusste die Klinik genau, welche Schritte noch fehlten.

ErgebnisPhysiotherapeut im Reha-Team, Anerkennung im ersten Jahr abgeschlossen

Philippinische Pflegefachkraft bei einem Videoanruf nach Hause

Was ein Arbeitgeber bekommt

Eine Fachkraft, die vorbereitet ankommt – und ein Partner, der auch Jahre später noch da ist.

Sprachzertifikat und Fachwortschatz vor der ersten Schicht
Anerkennungsakte für Sie vorbereitet, eingereicht und verfolgt, sofern erforderlich
Einarbeitungsplan, Mentor und monatliche Feedbackgespräche
Bindungsgespräche

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Eher Personal fürs Gastgewerbe?

Auxilium Hospitality

Fachkräfte für Küchenbrigade, Service, Bar, Rezeption, Housekeeping und Spa in Hotels und Restaurants – derselbe Auxilium-Weg, mit eigener Expertise im Gastgewerbe.

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Philippinischer Rezeptionsmitarbeiter begrüßt Gäste an einer Hotelrezeption

Ihre erste Geschichte

Die nächste Geschichte Ihrer Station beginnt mit einem Bedarfs-Check von zwei Minuten.

Nennen Sie uns die Abteilung, die Anzahl und den Termin. Ein fester Ansprechpartner antwortet innerhalb von zwei Arbeitstagen.

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info@auxiliumcare.asia · +63 939 912 0601 · Antwort innerhalb von zwei Arbeitstagen · unverbindlich