Die Fachkraft, die Ihrer Station fehlt, hat einen Abschluss, eine Lizenz und einen Grund zu bleiben.
Wen wir rekrutieren, was wir prüfen und wie eine Shortlist von Auxilium Care tatsächlich aussieht, wenn sie auf Ihrem Schreibtisch landet.
Fünf Berufsgruppen, ein Prüfstandard.
Pflegefachkräfte
Pflegeabschluss · gültige Lizenz · Krankenhauserfahrung
Medizinisch-chirurgische Pflege, Innere Medizin, Chirurgie, Geriatrie. Start in der Rolle, die Ihre Vorschriften erlauben, Mentor auf der Station, volle Anerkennung, sofern erforderlich.
Fachpflegekräfte
Pflegeabschluss · Lizenz · Erfahrung im Fachbereich
Intensivstation, Notaufnahme, OP, Anästhesie, Dialyse, Onkologie, Pädiatrie. Individuell nach dem Profil Ihrer Abteilung gesucht, mit abteilungsspezifischem Wortschatz.
Pflegehelfer
Pflegehelfer-Zertifikat · Pflegeerfahrung
Erfahrene Pflegehelfer für Altenheime, Demenzbetreuung, Langzeitpflege und Träger der häuslichen Pflege – sie beginnen als Assistenzkräfte und wachsen mit Ihren internen Qualifizierungsprogrammen.
Physiotherapeuten
Abschluss in Physiotherapie · Lizenz · klinische Erfahrung
Lizenzierte Physiotherapeuten für Rehabilitationskliniken, Krankenhäuser und Pflegeträger, mit dokumentierter klinischer Erfahrung und einem vor der Suche geklärten Anerkennungsweg.
Kinderbetreuungskräfte
Zertifikat in Kinderbetreuung · geprüfte Erfahrung
Erfahrene Kinderbetreuungskräfte für Kliniken, Kindertagesstätten und Familien, mit geprüften Referenzen, Grundlagen im Kinderschutz und der Sprache, um mit Kindern und Eltern zu sprechen.
Eine Rolle, die hier fehlt?
Hebamme, Dialysepflegekraft, Operationstechnische Assistenz, Pflegeheimleitung – beschreiben Sie die Rolle und die Einrichtung. Wenn wir sie verantwortungsvoll rekrutieren und vorbereiten können, sagen wir Ihnen, wie.
Ihren Bedarf beschreiben →An der Quelle geprüft. In Cebu vorbereitet. Für Sie dokumentiert.
- Abschluss und gültige Lizenz, bei den ausstellenden Stellen überprüft
- Arbeitszeugnisse, bei den Arbeitgebern verifiziert – nicht nur gesammelt
- Strukturierte Interviewnotizen und eine Charakterbewertung vom Team in Cebu
- Sprachzertifikat auf dem vereinbarten Niveau, dazu jeder Fortschrittsbericht seit der ersten Sitzung
- Interkulturelle Vorbereitung auf Ihr Land: Hierarchie, Dokumentationskultur, Schichtmodelle
- Eine Anerkennungsakte, bewertet anhand Ihrer nationalen Vorschriften, sofern diese gelten

So sieht eine Shortlist von Auxilium Care aus.
Anonymisierte Beispiele aus früheren Gruppen. Eine echte Shortlist enthält pro Kandidat den vollständigen Lebenslauf, geprüfte Unterlagen, Interviewnotizen und Sprachnoten.




Wir suchen die Fachkraft, die ein Team behält.
Eine Lizenz sagt uns, was jemand kann. Die Interviews auf den Philippinen, die Monate der Vorbereitung und die Notizen des Coaches sagen uns, wer jemand ist: Zuverlässigkeit, Umgang mit Korrekturen und Umgang mit dem Menschen im Bett. Danach stellen wir die Shortlist zusammen.
Auxilium Hospitality
Fachkräfte für Küchenbrigade, Service, Bar, Rezeption, Housekeeping und Spa in Hotels und Restaurants – derselbe Auxilium-Weg, mit eigener Expertise im Gastgewerbe.
Auxilium Hospitality entdecken →
Beschreiben Sie die Abteilung. Wir beschreiben die Person.
Zwei Minuten für den Bedarfs-Check, zwei Arbeitstage für einen ersten Plan und ein Beispielprofil, das zu Ihrer Station passt.
info@auxiliumcare.asia · +63 939 912 0601 · Antwort innerhalb von zwei Arbeitstagen · unverbindlich