Témoignages

Ils se sont préparés chaque jour à Cebu. Aujourd’hui, ils travaillent dans un service hospitalier.

Chaque recrutement commence par une histoire. Noms de famille abrégés à leur demande ; chaque contrat et chaque date de reconnaissance vérifiés par le bureau aux Philippines.

Maricel D., infirmière diplômée originaire de Cebu, aujourd’hui infirmière reconnue dans un hôpital partenaire

Maricel D.Infirmière diplômée, Cebu → hôpital partenaire

Auxilium Care

J’ai signé le contrat en février et j’ai commencé le programme de langue dès le lundi suivant. Connaître le nom de l’hôpital, c’est ce qui m’a fait tenir pendant les séances quotidiennes.

Six ans en soins infirmiers de médecine-chirurgie à Cebu. Son cadre de santé l’a reçue en entretien vidéo dès les premières semaines ; le dossier de reconnaissance a été ouvert alors qu’elle était encore en préparation.

RésultatInfirmière pleinement reconnue – troisième année, même service

CandidatureCandidature avec son diplôme et sa licence. Entretien trois semaines plus tard.
ContratSigné avec son hôpital. Programme de langue commencé dès le lundi suivant.
CertificatCertificat de langue obtenu. Dossier de reconnaissance déposé.
ArrivéePremière prise de poste en tant qu’aide-soignante. Pleinement reconnue cinq mois plus tard.

Joshua R.Auxiliaire de soins, Mandaue → aide-soignant, maison de retraite partenaire

Ma coach m’a fait travailler un seul son pendant deux semaines, et je la détestais pour ça. Dans le service, personne ne me demande de répéter.

RésultatAide-soignant dès le premier jour, parcours de qualification interne la deuxième année

Angela T.Infirmière diplômée, Lapu-Lapu City → hôpital partenaire

L’épreuve de connaissances dans le service, c’était ce que je redoutais. Mon tuteur m’a accompagnée pas à pas, et c’était bouclé cinq mois après mon arrivée.

RésultatReconnue cinq mois après son arrivée

Rowena S.Infirmière de réanimation, Cebu City → hôpital partenaire

Ma fille apprenait les listes de vocabulaire avec moi à la table de la cuisine. L’été prochain, nous demandons le regroupement familial et elle pourra enfin s’en servir.

RésultatInfirmière de réanimation, regroupement familial la deuxième année

Kevin M.Infirmier des urgences, Talisay → hôpital partenaire

Le module sur les transmissions, c’est à peu de chose près l’évaluation. Je suis entré en connaissant la forme de chaque réponse avant même que l’examinatrice ouvre la bouche.

RésultatInfirmier au service des urgences

Grace L.Auxiliaire de soins, Danao → maison de retraite partenaire

J’ai quarante et un ans et j’étais sûre d’être trop âgée pour une nouvelle langue. Dans mon groupe, deux personnes étaient plus âgées que moi. Personne n’a abandonné.

RésultatMaison de retraite, certifiée à 41 ans

Carlo B.Kinésithérapeute, Iloilo → centre de rééducation, clinique partenaire

Mon dossier de reconnaissance a été ouvert avant même que j’aie une date de vol. À mon arrivée, la clinique savait exactement quelles étapes restaient à franchir.

RésultatKinésithérapeute dans l’équipe de rééducation, reconnaissance obtenue la première année

Infirmière philippine en appel vidéo avec sa famille

Ce qu’obtient l’employeur

Un collègue qui arrive prêt – et un partenaire toujours présent des années plus tard.

Certificat de langue et vocabulaire professionnel avant la première prise de poste
Dossier de reconnaissance préparé, déposé et suivi pour vous lorsque cela s’applique
Plan d’accueil, tuteur et points mensuels
Bilans de fidélisation

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Plutôt du personnel hôtelier ?

Auxilium Hospitality

Des professionnels de la brigade de cuisine, du service en salle, du bar, de la réception, des étages et du spa pour les hôtels et les restaurants – le même parcours Auxilium, avec une expertise propre à l’hôtellerie-restauration.

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Réceptionniste philippin accueillant des clients à la réception d’un hôtel

Votre première histoire

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