Medicinske sestre, njegovatelji, fizioterapeuti i njegovatelji djece s Filipina za bolnice, klinike i pružatelje skrbi – odabrani prema vašem profilu, pripremljeni modernim učenjem jezika prije odlaska, sa sređenom dokumentacijom i uz podršku nakon dolaska.
Svaka bolnica, klinika i pružatelj skrbi zna tu računicu: više ljudi odlazi u mirovinu nego što ih diplomira, smjene preko agencija koštaju više od stalnog kolege, a ljudi koji bi mogli popuniti prazninu žive daleko – bez znanja jezika, bez priznate kvalifikacije i bez ikoga tko bi ih dočekao u zračnoj luci.
Šest odgovornosti koje preuzimamo za svakog djelatnika kojeg zaposlimo – i razlog zašto su naša zapošljavanja uspješna i godinama kasnije.
Odjel, model smjena, kultura tima i razina jezika koja vam je zaista potrebna – profil radnog mjesta koji zajedno potpisujemo prije nego što potražimo i jednog kandidata.
Diploma, važeća licenca, iskustvo i karakter – provjereni, ocijenjeni na intervjuu i vrednovani prema pravilima priznavanja u vašoj zemlji.
Moduli u aplikaciji uz sesije uživo s trenerom i igranje uloga na jeziku vaše zemlje. Stručni vokabular od samog početka: vizite, primopredaje smjena, lijekovi i dokumentacija.
Dosje za priznavanje pripremljen i praćen kod nadležnog tijela ondje gdje se primjenjuje; vize, liječnički pregledi i apostile vode se iz jednog ureda – a kalendar veleposlanstva uključen je u plan od prvog dana.
Let, dolazak, prijava boravišta, bankovni račun i prvi tjedan. Naš koordinator integracije dočekuje svakog djelatnika u zračnoj luci, a voditelj vašeg odjela ima broj telefona na koji se netko javlja.
Uvođenje u posao s vašim timom, mentor kroz korake priznavanja i podrška stalne kontakt osobe dugo nakon dolaska. Mjerimo tko ostaje.
Svaka kategorija provjerava se prema istim pravilima: kvalifikacija, licenca, iskustvo i karakter. Razinu jezika određujemo zajedno s vama.
Diploma sestrinstva · važeća licenca · bolničko iskustvo
Za bolnice i klinike: diplomirane medicinske sestre koje počinju na radnom mjestu koje dopuštaju vaši propisi, rade s mentorom i završavaju priznavanje ondje gdje se primjenjuje.
Certifikat njegovatelja · iskustvo u njezi
Za domove za starije osobe, skrb za starije osobe i kućnu njegu: iskusni njegovatelji koji počinju kao pomoćnici i napreduju kroz vaše interne programe stjecanja kvalifikacija.
Diploma fizioterapije · licenca · kliničko iskustvo
Za rehabilitacijske klinike, bolnice i grupe pružatelja skrbi: licencirani fizioterapeuti s dokumentiranim kliničkim iskustvom i vokabularom vašeg terapijskog tima.
Certifikat za skrb o djeci · provjereno iskustvo
Za klinike, vrtiće i obiteljsko okruženje: iskusni njegovatelji djece s provjerenim preporukama i znanjem jezika za razgovor s djecom i roditeljima.
Diploma sestrinstva · licenca · specijalističko iskustvo
Medicinske sestre za specijalističke jedinice: JIL, hitni prijem, operacijsku salu, dijalizu i onkologiju – birane pojedinačno prema profilu vaše jedinice.
Profil radnog mjesta s vama, zatim traženje kandidata, provjera dokumenata i strukturirani intervjui na Filipinima. Kandidate iz užeg izbora intervjuirate putem videopoziva i potpisujete ugovor prije početka pripreme.
Moderno učenje jezika do razine koju zahtijeva vaša zemlja, izvješće o napretku za svakog kandidata i interkulturalna priprema za vašu organizaciju.
Vrednovanje kvalifikacija, dosje za priznavanje ondje gdje se primjenjuje, vize, liječnički pregledi, apostile, let i dolazak – planirano od prvog dana kako vas veleposlanstvo nikada ne bi iznenadilo.
Uvođenje u posao, mentor, koraci priznavanja i podrška stalne kontakt osobe za djelatnika i za vas.
Priznavanje je faza u kojoj međunarodno zapošljavanje obično zapne. Ondje gdje to vaša zemlja zahtijeva, naše priznavanje počinje u Cebuu, dugo prije odlaska, vrednovanjem kvalifikacije prema vašim nacionalnim propisima.
Ugovor sam potpisala u veljači, a jezični program započela sljedećeg ponedjeljka. Svakodnevne sesije bile su mi podnošljive upravo zato što sam znala ime bolnice.
Moja trenerica me dva tjedna držala na jednom glasu i zbog toga sam je mrzio. Na odjelu nitko od mene ne traži da ponovim.
Moja kći učila je popise riječi sa mnom za kuhinjskim stolom. Sljedećeg ljeta podnosimo zahtjev za spajanje obitelji i ona će ih moći upotrijebiti.
Šest pisanih obveza za svakog djelatnika i svakog poslodavca.
Svaki kandidat prije potpisivanja zna poslodavca, odjel, plaću prema mjerodavnom ugovoru, radno vrijeme i plan priznavanja.
Diploma, licenca, potvrde o radnom iskustvu i identitet provjeravaju se na izvoru. Ništa neprovjereno ne ulazi u vaš uži izbor.
Moderno učenje jezika, stručni vokabular i interkulturalna priprema prije odlaska – za svakog kandidata, u svakoj grupi.
Dobivate potpune profile, bilješke s intervjua, ocjene iz jezika i mjesečni status za svakog kandidata. Bez iznenađenja u veleposlanstvu.
Licencirano od strane filipinske vlade (licenca DMW-a DMW-040-LB-05292026-PL), načela etičnog zapošljavanja, zaposlenje u skladu s mjerodavnim lokalnim ugovorima.
Podrška stalne kontakt osobe nakon dolaska, za djelatnika i za vaš tim.
Licencirano od strane filipinske vlade · licenca DMW-a br. DMW-040-LB-05292026-PL O tvrtki Auxilium Care i licenci →
Partneri s kojima surađujemo
Ne. Auxilium Care preuzima odgovornost za cijeli put: analizu potreba poslodavca, provjeru kandidata, stručno vrednovanje kvalifikacija, postupke priznavanja ondje gdje se primjenjuju, moderno učenje jezika, koordinaciju viza, preseljenje i integraciju. Dobivate kolegu koji je spreman, a ne dosje.
Prema vašem datumu početka rada. Planiramo grupe, a ne pojedinačna zapošljavanja: jezična priprema, dokumentacija i kalendar veleposlanstva teku usporedno, tako da vaši prvi djelatnici stižu dok je sljedeća grupa još u pripremi. Uz prvi plan dobivate i kalendar.
S razinom koju zahtijevaju vaša zemlja i vaša organizacija. Moderno učenje jezika kombinira module u aplikaciji sa sesijama uživo s trenerom i igranjem uloga, a završava certifikatom na dogovorenoj razini. Stručni vokabular – vizite, primopredaje smjena, lijekovi, dokumentacija – uvježbava se dugo prije dolaska.
Ondje gdje to vaša zemlja zahtijeva, naš tim za dokumentaciju vrednuje kvalifikaciju, priprema dosje za priznavanje i prati ga kod nadležnog tijela. Djelatnici počinju na radnom mjestu koje dopuštaju vaši propisi, rade s mentorom i uz našu podršku prolaze korake priznavanja.
Da. Auxilium je licenciran od strane filipinske vlade: Auxilium Care Asia Inc. posjeduje licencu Ministarstva za radnike migrante (DMW) br. DMW-040-LB-05292026-PL. Komercijalni uvjeti za poslodavce dio su individualne ponude.
Upoznajte Auxilium Hospitality, našu sestrinsku diviziju. Isti pažljivi odabir, ista priprema i ista stalna kontakt osoba, prilagođeni kuhinjama, posluživanju i recepciji.
Za dvije minute saznajemo koje profile, koliko njih i kada. Jedna osoba za kontakt odgovara u roku od dva radna dana s prvim planom – a ne s brošurom.
info@auxiliumcare.asia · +63 939 912 0601 · odgovor u roku od dva radna dana · bez obveze
Jedan Auxilium · dvije stručne divizije · licencirano od strane filipinske vlade